“要求哺乳期员工手写心得企业道歉 网友：看文案都要窒息了”

【须知、员工、邮件、进展、当事人、朱先生、哺乳期、销售】2008月28日，鸭寮街报道，本周一( 8月24日，网上安排邮件引发话题。

根据邮件截图，一家企业要求产假的员工朱每天用1小时600字写销售须知。 如果失误，就会被罚款，每个字扣50元，每个字扣100元，如果晚付或错过付，就会扣500元。 考虑到哺乳期视力不好，这个任务是手写的。

这封邮件发布后，网民平静了下来:

@wayne头发乱啊:看文案感觉要窒息了

@luna鲁西西:？ 什么时候破产

@椰子君的备忘录:建议曝光这个企业！

@永远活在20岁的李先生:让爷爷的拳头看到了坚硬的东西

@今晚变成浮一大白:让人想到华妃折磨眉庄时的方法。

@鱼鱼vihck :这不是强制辞职吗？

周一( 24日)下午，相关企业上海半木轩家具有限企业通过官方微博，与最近的本公司人事部进行了比较，回答了员工布置的写《心得》的业务。 我司在进行完善的调查后，将严格遵守相关法律法规，进行反思和妥善解决。

据报道，前天( 8月25日)，该企业推广部门项姓负责人向记者表示，朱姓员工既是企业销售人员，也是老员工。 企业在24日下午消除了其信息表达和误解。 现在，员工回到营业岗位工作。 没有必要按照邮件的要求写“心得”。 当事人对结果很满意，想继续在企业工作。

“这件事归根结底是企业管理上有些漏洞和疏漏，我们也深表遗憾和歉意。 我们会彻底调查和解决这个事件。 ”项的负责人说。

工商资料显示，上海半木轩家具有限企业成立于2007年3月30日，法定代表人吕永忠为国内知名设计师。

最新

工作人员在哺乳期被要求手写心得的第一声:

与企业信息表达解约

据新京报报道，记者从当事人朱的同事那里获悉，事件的原因是企业单方面降低工资，扣除生育津贴，朱经协商后申请劳动仲裁。

昨晚( 26日，当事人朱先生首次公开发声，称收到邮件后，十分痛苦，精神压力较大，目前状态也不好。 取消其相关仲裁，与企业就解约问题进行信息表达，目前在家休息。

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